دوره آموزشی مدیریت دانش مطابق مدل سازمان بهره‌وری آسیا (APO)

در این دوره بصورت کاربردی، به آموزش مدل و چارچوب مدیریت دانش APO (سازمان بهره‌وری آسیا) و ارزیابی بلوغ مدیریت دانش می‌پردازیم.

سرفصل و محتوای دوره آموزشی مدیریت دانش مطابق مدل سازمان بهره‌وری آسیا (APO):

• اهمیت و لزوم اجرای مدیریت دانش در سازمان‌ها
• مزایای مدیریت دانش در سطوح فردی، تیمی و سازمانی
• اهداف مدل مدیریت دانش APO
• تعریف APO از مدیریت دانش
• فرآیندهای مدیریت دانش APO
• تشریح مدل و چارچوب مدیریت دانش APO
• رویکردهای پیاده‌سازی مدیریت دانش
• ارزیابی بلوغ مدیریت دانش سازمان با روش APO
• پرسش و پاسخ درزمینه آموزش مدیریت دانش

برای کسب اطلاعات بیشتر با شماره‌های 05135424404 و 05135424402 تماس حاصل فرمایید.

پیج اینستاگرام:

https://www.instagram.com/qualitysystem.ir

کانال تلگرام:

https://telegram.me/ModireAmouzesh